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态度决定一切,细节决定成败
UPDATE:2014-7-3 15:42:06   HITS:


 

山东聚福源环保设备有限公司,是从事环保设备、无害化处理设备生产经营的专业化公司。在业内较早通过ISO9001:2008国际质量管理体系认证。是中国环保产业协会诸城分会单位,山东省环保产业重点骨干企业。2013年被政府评为环保产业规范化、规模化、标准化生产企业。

当今时代,企业之间的竞争不仅是产品、技术、人才、资本等的竞争,也是企业文化之间的竞争。企业文化作为企业生存与发展必须的管理方式已经在企业界达成了共识,有人将企业管理划分为三等境界,三等企业靠人治管理,二等企业靠制度管理,一等企业靠文化管理。文化管理的重要性不言而喻。     

就我们山东聚福源环保而言,公司在年的发展历程中已积累了丰厚的文化底蕴,聚福源文化在聚福源精神、经营理念、管理思想、质量观、人才观、思想政治工作两点论、安全质量环保方针以及制度体系、商标形象等方面,取得了积极成果,完成了从自发建设向开始自觉建设的过程。但是,聚福源文化从总体上看还处在从开始自觉建设向完全自觉建设的过渡。可以说,我们的文化管理还刚刚起步。   

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安全文化建设:以人为本关爱生命  

安全生产关系人民群众生命财产安全,关系改革发展稳定的大局。高度重视和切实抓好安全生产工作,是贯彻落实科学发展观的必然要求,也是构建社会主义和谐社会的必然要求。在这样的大背景下,我们要建设聚福源的安全文化,就必须要站在构建和谐企业的高度,坚持以人为本,用科学发展观统领安全工作。    

以提高职工安全意识、安全素质为目标,通过组织开展一系列宣传教育活动,使职工牢固树立安全第一的安全理念,遵章守法的管理理念,安全操作的工作理念,提高依法安全、自觉安全的意识,提高自我安全保护的技能。     

建设聚福源安全文化,必须始终坚持 “安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,服务于安全生产大局,牢固树立“以人为本”、“安全发展”的理念;必须始终坚持安全文化对安全法制、安全责任、安全科技、安全投入诸要素的引领和推动作用,不断推进安全生产“五要素”落实到位      

建设聚福源安全文化,必须始终坚持贴近实际、贴近基层、贴近一线,推进安全理论创新,引导安全行为,提高全体职工的安全文化素质,大力营造有利于安全工作的舆论氛围,特别要克服和杜绝习惯性违章!     

建设聚福源安全文化,必须始终坚持注重建设、注重实效、注重特色,立足当前,放眼长远,统筹兼顾,整体推进。       

建设聚福源安全文化,必须牢固树立以人为本的观念。人的生命是最宝贵的,安全是人的基本需要之一,“高高兴兴上班去,平平安安回家来”是我们每一个人,每一个家庭的愿望。从企业来说,安全是企业给予职工的最大福利,我们要教育职工提高安全意识,做到自己不伤害自己,自己不伤害别人,还要做到不让别人伤害到自己和其他人,要让安全溶入我们的血脉,呼吸一样成为每个职工自觉的行为。        

多年来,公司高度重视安全生产,视为企业生存与发展的生命线,把安全生产建设作为公司头等大事之一,将质量、安全并列第一,采取各种措施加强安全工作。 广大职工是建设企业安全生产文化的主体,我们要通过开展安全生产文化建设,提高公司上下环境意识,要让每一个员工都要感受到压力和责任,严谨认真地安全生产工作。